Fredensborg Kommune oplever en markant tilbagegang i den årlige undersøgelse af det lokale erhvervsklima, hvor kommunen nu befinder sig helt i bunden på landsplan. Kun 4 ud af landets 98 kommuner klarer sig dårligere i den nye måling, hvilket vækker stor bekymring blandt de lokale virksomheder. De erhvervsdrivende peger især på manglende dialog og en utilstrækkelig indsats for at sikre kvalificeret arbejdskraft.

Kritikken fra de lokale virksomheder går igen på flere områder. Det er især den direkte dialog med den kommunale ledelse og politikerne, som selskaberne finder mangelfuld. Samtidig halter det med den kommunale sagsbehandling, og de erhvervsdrivende efterlyser mere smidighed, når der skal træffes beslutninger, der påvirker de lokale arbejdspladser.

Krav om bedre beskæftigelse

Et andet stort problem i Fredensborg er rekruttering. Virksomhederne mangler hænder, og der efterspørges en langt stærkere og mere målrettet indsats fra det lokale jobcenter. Beskæftigelsesindsatsen skal op i gear, så de ledige hurtigere og bedre kan matches med de konkrete behov, som det private erhvervsliv står med. Hvis ikke der sker markante forbedringer på dette område, kan det bremse den lokale vækst og mindske lysten til at investere i kommunen.

Behov for politisk handling

Resultatet placerer Fredensborg som nummer 94 ud af 98 kommuner, hvilket er et historisk lavpunkt for nordsjællandske kommune. Den ringe placering lægger nu et tungt pres på kommunalbestyrelsen og den administrative ledelse. Forretningslivet kræver konkrete handlingsplaner og en tættere opfølgning for at vende den negative udvikling og gøre området attraktivt for fremtidige investeringer.